Från ansökan till anställning

1.       Registrera dig

Första steget är att registera dig på vår hemsida. Det är en enkel process där du fyller i dina kontaktuppgifter samt din utbildning så vi kan erbjuda dig ett jobb som ligger inom ditt utbildningsområde. Du har större chans att bli erbjuden ett jobb om du kompletterar din personliga profil med ditt CV då vi kan se dina erfarenheter och kompetenser. Har du inget CV tillgängligt så kan du självklart registrera dig ändå, men vi rekommenderar ändå att du så snart som möjligt kompletterar din registrering med ett CV för att få ut det mesta av våra tjänster.

2.      Ansökan

Alla uppdrag annonseras på vår hemsida samt på Facebook och det finns då möjlighet för dig att skicka in en ansökan. Du anmäler ditt intresse på din personliga profil. Där har du också möjlighet att bifoga ett personligt brev och du får en chans att berätta för oss vem du är.

3.      Urval

Vi gör en helhetsbedömning utifrån utbildningsbakgrund, arbetslivserfarenheter och andra erfarenheter. Detta matchar vi mot företagets behov. Om du är en av dem kallas du på intervju.

4.      Intervju

Här får du en chans att berätta vem du är och varför du är mest lämpad för uppdraget. Vi i BrainTek genomför den första intervjun på vårt kontor och därefter presenteras ett lämpligt antal kandidater för företaget. Går du inte vidare kommer du meddelas om detta och även få feedback på din intervju om du önskar.

5.      Anställning 

Om intervjun hos kunden leder till en anställning blir du anställd av BrainTek om det är ett bemanningsuppdrag och av företaget vid ett rekryteringsuppdrag.

6.      Uppföljning

För att se om du är nöjd med din arbetsplats och samarbetet med oss genomför BrainTek en kontinuerlig uppföljning efter din anställning.